6月19日股票配资入门，有消息称，永辉超市2024年会大幅优化现有门店体系，计划关闭200家左右尾部门店，关店数占现有门店数的20%左右。
对此，永辉超市证券部工作人员回应媒体称，此消息并非公司发布的内容，属于市场传闻。公司每个季度都有开店或闭店计划。具体以公司对外发布的内容为准。
永辉超市2023年年报显示，报告期内，永辉超市共实现营业收入约786.42亿元，同比下降12.71%；归属于上市公司股东的净利润亏损13.29亿元，上年同期亏损27.63亿元。永辉超市收入下滑，一方面是因为公司近年来持续对门店进行调整，主动关闭了持续亏损的门店；另一方面，2023年实体零售行业整体遭受经营挑战，门店收入出现下滑。
对于2024年发展，永辉超市称，公司将围绕“降本增效，优化经营质量”战略定位，推动组织激活与组织效率的提升，推进数字化转型，夯实零售基本功。以数字化、智能化全面驱动组织流程变革和业务创新，全面推进门店升级与创新发展。
6月19日，被胖东来“爆改”的永辉超市首店开业。当日，永辉超市在“永辉同道”微信公众号发文称，经过19天的闭店改造，永辉超市郑州信万广场店6月19日正式恢复营业。受此影响，永辉超市股价出现明显拉升，盘中一度涨超8%，收盘上涨2.48%。
根据永辉方面介绍，本次门店调改对卖场的商品结构、动线布局、设备设施、员工福利等方面进行了全方位的优化升级，旨在基于“民生超市，百姓永辉”的初心，提升员工的归属感和凝聚力，优化商品品质和服务。
文章显示，在商品结构方面，为了向消费者提供更具品质、安全、健康的商品，永辉超市重新梳理商品结构，下架单品10841个，占原有商品的81.3%，并新增商品12581个，实现新增单品占比80%。同时，永辉超市也在该门店引进胖东来的自有品牌。
员工福利方面，该店自6月起已实现全员涨薪，其中基层员工涨薪超1000元，且对员工休假进行调整，即工作满一年可享受10天年休假，并通过缩短门店营业时间，确保门店员工平均每日工作时间不超过8小时。
永辉超市透露，7月1日将启动第二家门店调改。永辉超市在内部组建全国门店调改小组股票配资入门，全程参与学习此次调改过程，将两次门店调改的优秀经验与永辉自身特点相融合，优化永辉门店调改的标准流程、制度机制和体系。（综合自中国证券报、“永辉同道”微信公众号）
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